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时间:2018-11-09   来源:悦博NB01.COM-每时每刻 博出快乐    点击:2889次

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本报讯(记者曹继军)在东海职业技术学院校园,每天清晨都会出现一群特别的清洁工。他们在各自的包干区开展义务劳动,从捡拾纸屑到打扫水塘,干得认真尽力。他们中既有校领导,也有教职工,共同的“头衔”是党员。

徐白仑是金钥匙视障教育研究中心主任。中年失明后的徐白仑,曾经一度陷入绝望和痛苦之中。20多年来,他倾尽心力在西北、西南和东北的一些县开展推动视障儿童随班就读示范工作。

在辅导员队伍的选聘与配置上,精心组织,严格标准,严把辅导员入门关。一是,精心组织,严格准入条件。首先将应聘者候选人主要集中在全国知名重点大学,在选聘条件方面,注重优先选聘思想政治、心理学、教育学、管理学等相关专业,担任过学生干部、具有良好发展潜力和素养的中共党员。二是,确保数量,实行专、兼职结合。严格按照师生比不低于1:200的比例设置本、专科生一线专职辅导员岗位,同时辅导员队伍实行专、兼职结合,即每缺1名专职辅导员,配备2~3名兼职辅导员,兼职辅导员全部由品学兼优的研究生担任,聘期为3-4年,确保辅导员队伍稳定的数量和过硬的素质。三是,多部门联合,规范选聘程序。学校专门成立由党委副书记任组长,由学生工作部牵头,校纪委、组织部、宣传部、人事处和团委等部门负责同志组成的辅导员考核选选拔工作小组,按照自下而上、逐一考核、取优淘劣的步骤进行,切实保证辅导员队伍的质量。

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